职业规划师:我的工作妙趣横生

向阳生涯接到了很多来电,咨询焦点是“如何成为职业规划师”,电话那头甚至还有高中生。到底什么样的人可以成为职业规划师呢?职业规划师具备怎样的资质,才能指点他人的职业规划?

太多的疑问,太多的好奇,很难一一回答,不妨来听听向阳生涯各位职业规划师们的故事,他们是怎么进入职业规划这个行业,从业中有哪些让他们印象深刻的故事?走进职业规划师们的职业人生,你会发现一个完全不同的世界,助人自助,妙趣横生。

请问目前从事的行业?请谈一谈当初是如何接触到职业规划这个行业的?是否有印象深刻的经历可以分享?

我目前在IT公司从事软件外包方面的流程管理工作。

当时是09年我自己遇到职业困惑,觉得自己入错了行,很不幸,不喜欢技术,想转行,但是又觉得自己在其他领域没有竞争力,也不太清楚自己的哪些兴趣可以作为将来职业的发展方向。那时正好金融危机,我在当时的公司已经做了4年多,从事电信软件的技术支持的职位也有近四年了,已经没有了当初的新鲜感和成就感,还需要不停的学习新技术。公司内部的非技术岗位也很少,我申请的几个内部岗位调动都不成功。

当时自己的社交圈子也很窄,也导致自己情绪低落,自信心不足。我那段时间非常渴望能够得到专业人士的指点。

自己在网上查找求职、就业、转行、职业规划等各种信息,自己看了些文章,但是还是觉得很零碎,不系统,难以自己做出决定。当时无意中在网上看到了十大热门职业中有个职业规划师,当时对这个词比较陌生,凭着好奇心去查找更多的信息,就找到了向阳生涯,当时感觉职业规划师可能会是自己将来职业的一个发展方向,至少这个领域的专家可能会提供给我当时迫切需要的专业系统的指导或方法。最主要的是我周围的多数女性朋友都是从事技术的,做了3-5年后,大多数不太喜欢做技术了,而且很辛苦,收入也不是很高,大多数的经理都是技术很精通才能升职到管理层,我也非常渴望在自己走出迷茫后,也会对她们有一定的影响作用。当时心里有些兴奋,有点像溺水的人抓到了一颗稻草,无论如何到要试一下。同时我也报着自助并且能助人的心态,走进了职业规划师的培训教室。

请问从事职业规划师几年?期间有没有令你印象深刻的案例?

目前我只从事1年半的职业规划。印象深刻的案例有2个,其中一个女性客户是自信心不足,当时我把我自己用的方法分享给她,看到她的表情随着咨询过程不断的变化,最后神采奕奕,还很开心的跟我说:“老师,我感觉自己离钱越来越近了。”当时我觉得自己非常有成就感,同时也增强了自己作为职业规划师的信心。因为自己以前没有做过HR,也没有系统的学过心理学,因为这个案例,我看到了自己的潜力,只要有兴趣,有动力,并且坚持做下去,我们一定可以做得很成功。另外一个是男性客户,我当时经验不丰富,没有及时觉察到客户在咨询前的一些情绪变化,当时在咨询前客户由于受周围人的影响,对职业规划产生了一些怀疑,我没有敏感的察觉到,并及时采取行动消除客户的顾虑。导致咨询过程中我有些被客户带着走,客户偶尔的叹气也影响到我的情绪。同时他在需要我给予明确的指导时,我过分的关注了他的想法,对客户的引导和指示不明确。到咨询过程后期,感觉客户的方向还不是特别清晰,自己也有些挫败感。这个不是很成功的客户让我记忆深刻,学到了更多的经验和教训。我想这个客户也提高了我自己的抗挫能力,自我调整能力和自我激励能力。

从事职业规划这个行业,最大的收获什么?请谈一谈你的从业心得

做职业规划师,最重要的一点就是需要有爱心,这样你可以包容所有的人,不会对客户做评判,无条件的接纳客户。除了有爱心,还需要我们对人的敏感度,时刻关注客户,聆听客户,理解客户。当然,这是一份很有挑战的工作,还需要规划师具有很强的收集信息,整理信息的能力,需要较强的逻辑思维能力和组织计划能力。

在咨询过程中也能找到自己需要提高的地方,每个客户身上都有自己需要学习的地方,让自己不断的成长,不断的完善自己。自我成长的道路是无止境的,在这条路上,我们和客户互相陪伴、互相支持。

对即将要成为职业规划师的后辈,你想说点什么?

职业规划也是人生规划,无论是否把职业规划师作为自己的职业,我觉得我们都需要为自己做规划,为我们的下一代做规划。我个人觉得职业规划是个技能,也是个必备的工具,是我们在社会职场中需要掌握的工具。自己成为职业规划师后,社交圈子慢慢打开了,不再觉得自己是个受害者,因为很多人都跟我一样有困惑,想转行,没有自信。慢慢的自己也变得越来越包容,心态的变化后,同时感觉自己的整个世界都发生了天翻地覆的变化,也使我更加相信吸引力的法则,经常会有心想事成的事情发生在自己周围。让我们一起加入职业规划师的大家庭,用知识和智慧使我们的人生更加精彩。

Tips:向阳生涯是国内首家职业规划师资格认证培训及职业规划咨询机构,全国领先的职业生涯管理专业服务商。专业提供职业定位、求职就业、职业转型、职业规划、生涯管理等咨询、培训服务,帮助企业及个人获得更大的竞争优势。求职就业特训营、超级职场精英特训营、JCP超级规划家、CCDM职业规划师认证等系列训练为职场人快速就业、高效发展、获得高薪高职提供了有效途径。 网 站: www.CareerCN.net(乐职网) www.XyCareer.com (向阳生涯管理网) www.CCDM.com.cn(中国职业规划师培训网) www.CCDMA.org (中国职业规划师协会)

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